HRD ( Mandarin Speaker )

DESKRIPSI PEKERJAAN

Perusahaan importir sparepart alat berat sedang membuka kesempatan bagi kandidat untuk bergabung sebagai HRD yang bertanggung jawab dalam proses rekrutmen dan pengelolaan sumber daya manusia.

• Melakukan proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
• Mencari dan menyeleksi kandidat sesuai kebutuhan perusahaan.
• Mengelola proses administrasi terkait karyawan.
• Berkoordinasi dengan pihak terkait dalam pemenuhan kebutuhan tenaga kerja.

KUALIFIKASI MINIMUM

• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang HRD atau Recruitment.
• Mampu berbahasa Mandarin.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
• Berpenampilan profesional.